Inspirera till lek och rörelse

Vår vision: ett hälsosammare samhälle. Vårt syfte: att få människor i rörelse!
 

Det är därför vi går till jobbet varje morgon. Det är anledningen till att vi anstränger oss så hårt. Det är skälet till att vi över huvud taget verkar i branschen. Vårt främsta syfte med all vår verksamhet är att få människor att röra på sig mer.
Genom att tillhandahålla intressanta, stimulerande och utmanande idrottsanläggningar och utrustning till föreningar och lokalsamhällen inspirerar vi fler människor till att röra på sig, vilket främjar både hälsa och välbefinnande. Fördelarna med detta går långt bortom individen och bidrar till ett hälsosammare samhälle i stort.

Vi vill se barn som lägger undan sina mobiltelefoner för att leka utomhus, vi vill se den som nästan gett upp börja springa igen, vi vill se elitidrottare slå nya rekord, vi vill se vänner som har kul ihop när de tränar, vi vill se människor som känner sig motiverade och inspirerade av idrott och välbefinnande i sin vardag. Vi vill stödja rörelseglädje och deltagande i idrottsverksamhet och få människor att uppskatta ett liv i rörelse!
Därför främjar vi också aktivt idrott genom att samarbeta med folkrörelser och sponsra lokala föreningar, organisationer och evenemang. 

Våra medarbetare - Nyckeln till vår framgång
Vi är medvetna om att våra medarbetare är nyckeln till Saltexs framgång. Att vi blivit Nordens ledande företag inom branschen för idrottsanläggningar är till stor tack vare våra medarbetares kunskap, passion, målmedvetenhet och arbetsinsatser. Vårt professionella team består av över 130 medarbetare i 5 länder och vi vill att Saltex ska vara en inspirerande och säker arbetsplats för dem alla! Vår personalstrategi syftar till att säkerställa våra medarbetares engagemang, motivation och fortlöpande utveckling. Vi uppmuntrar också aktivt våra medarbetare att röra på sig och leva hälsosamt!

Saltexs uppförandekod
Vår uppförandekod skapades 2018. Uppförandekoden fastställer normer som chefer, medarbetare och representanter i koncernen – inklusive alla dotterbolag – förväntas följa.
Saltex har åtagit sig att följa alla tillämpliga lagar och förordningar, inbegripen arbetsrätt, miljölagstiftning och mänskliga rättigheter, både i vår verksamhet, i relationerna med våra affärspartner och gentemot samhället.

Vi agerar ansvarsfullt gentemot kollegor, kunder, leverantörer, entreprenörer, underentreprenörer, miljön och samhället vi verkar och lever i. Vi strävar efter att förbättra förutsättningarna för hälsa, miljö och hållbar utveckling i samhället. Vi stöder och respekterar internationella avtal om mänskliga rättigheter i enlighet med FN:s deklaration om de mänskliga rättigheterna. Som arbetsgivare accepterar Saltex arbetstagares rättigheter enligt internationella arbetsorganisationen (ILO): föreningsfrihet, kollektiv förhandlingsrätt, avskaffande av tvångsarbete samt rätt till lika möjligheter och till likabehandling.

Saltex integritet, rykte och lönsamhet beror i förlängningen på hur enskilda chefer, tjänstemän, medarbetare och representanter agerar.